15 Jobs for Sales found
【外資金融】機関投資家営業（Institutional Sales）ID:35960
6,000 SGD ~ 10,000 SGDCity仕事内容
外資系証券および資産管理会社にて、日本マーケットへの進出をサポートしてくださる方を求めております。法人営業職として、主に在シンガポール日系企業をクライアントとして営業活動、アジア太平洋地域全体の機関投資家との関係構築などにご従事いただきます。営業部長（Head of Sales）直属のポジションとなります。※シンガポール勤務が初めての方は、業務に必要な金融関連資格も取得していただきます【 業務内容 】- 営業戦略の実行、事業開発とマーケティング活動- 様々なチャネルを通じて新規顧客開拓、商品化の成功に至るまでの全プロセスをリード- 顧客と強固な関係を築いて収益の拡大を促進、質の高いサービスの提供- IT、ディーリング、オペレーションなどの他部門と連携・協力して顧客への包括的なサービス提供- リスク管理チームと連携し、顧客の証拠金要件の監督、リスクのモニタリング、コンプライアンスの確保- 会社のマーケティング戦略への貢献、チームと協力して新たなビジネスチャンスの発掘・活用- 顧客ニーズに沿った専門アドバイスや商品の提案
福利厚生
【 福利厚生 】
- 有給休暇：14日（最大18日）
- 病気休暇
- 医療給付
- リロケーション手当（個人の状況に応じて検討可）【日系IT】リレーションシップマネージャー(SAP)ID:36101
8,000 SGD ~ 12,000 SGDCity仕事内容
シンガポールの日系ITコンサル企業にて、SAPコンサルタントを募集しております。グループとしては2000年台前半からの基盤があり、少数精鋭にて東南アジアのERP導入のコンサルテーションを行っております。【 業務内容 】- シンガポール、タイを中心とした東南アジアに進出している日系企業のEPR導入に向けたコンサルテーション- 日本本社とのシステム、及びデータの連結プロジェクトの推進- SAPを用いた全体の要件定義- アウトソース先の選定、エンジニアとの連携業務- システムの運用、及び改善- その他顧客との折衝業務やトラブルシューティング対応など
福利厚生
【 福利厚生＆手当 】
- 業績賞与
- 有給休暇
- 病気休暇
- コワーキングスペースでの業務 (コーヒー／スナックなど無料提供)
- 在宅勤務可能【日系人事・組織コンサル】コンサル営業ID:35781
6,500 SGD ~ 10,000 SGDCity仕事内容
日系コンサルティング会社にて、リージョナルで人事コンサルティングや研修企画の営業・営業企画をしていただける方を募集しております。【 仕事内容 】主に東南アジア諸国に拠点を構えている日系企業のダイレクターや、マネージャークラスの方へ研修企画のコンサルティング営業をしていただきます。打ち合わせ、仮説検証、課題特定、課題に沿った提案、その後の研修企画実行までのプロジェクトマネジメント、振り返りが業務の主な流れになります。ビジネスプランニング、マーケティングなど、コンサルティング営業以外にも様々なことにチャレンジしていただける環境です。- 新規開拓（8割程度）：アポ取り（電話、リスト作成、商談、クロージング、また商品開発に繋がりそうな顧客の潜在ニーズの把握。企画書作成、請求書発行なども含む）- 既存顧客（2割程度）：ニーズヒアリング、研修企画、各種アレンジメント、実行※ASEAN英語圏マーケット：シンガポール及びタイ、インドネシア等への営業。将来的にベトナムなどへも拡大展開予定
福利厚生
【 福利厚生 】
- 在宅勤務可能
- 業績賞与
- AL：14日（最大21日）
- ML：14日
‐ 保険：年1000SGD【日系食品商社】営業（Senior Sales Executive）ID:35756
4,500 SGD ~ 8,000 SGDWest仕事内容
日系の食品専門商社・流通企業にて、営業（Senior Sales Executive）を募集しています。ビジネスの長期的な成長を促進するため、主要顧客（飲食店やスーパーマーケット）と当社間で良好な関係を構築・維持いただきます。セールスマネージャーの直属となります。【 業務内容 】- 本社・社内関係者および顧客との間でニーズや懸念事項、スケジュールに基いた営業及びプロモーション- クライアントや顧客との信頼関係を構築、長期的に維持- 営業チームと協力し、営業目標の達成。およびそのための戦略立案- 競合や市場トレンドの把握- 社内チームと協力し、主要アカウントの成長に向けた事業計画の策定- 主要アカウントの変更・改善の計画- 顧客からの注文管理
福利厚生
【 福利厚生 】
- 業績賞与（会社・個人業績に基づく）
- セールス・コミッション
- 年次有休：14日（1年ごとに1日増加、最大21日）
- 病気休暇
- 月800SGDの固定交通費支給（自家用車の有無にかかわらず支給）
- （自家用車がある方）マイレージ請求、駐車場およびERP償還請求
- 医療手当：年500SGD【自社採用】人材紹介コンサルタント/法人営業ID:29920
5,000 SGD ~ 6,500 SGDCity仕事内容
弊社は、2000年に設立した従業員3000名強の人材総合サービス会社のシンガポール法人です。2011年に設立し、日系企業のお客様や日本語スピーカーをお探しの外資系企業を中心に人材紹介サービスを展開しております。事業拡大のために営業・人事・採用のご経験をお持ちのコンサルタントを増員で募集しております。具体的な業務内容；シンガポールに拠点を置く顧客に対して人材採用の観点から事業課題・経営課題解決に向けて支援をするお仕事です。課題のヒヤリングから適切な人材の提案、面接支援、入社手配まで総合的なサポートを行って頂きます。- 新規企業の開拓 (日本・アメリカ・ヨーロッパ・シンガポールローカル系企業)- 新規求人のヒアリング・作成・条件のすり合わせ- 日系・外資系企業向けに契約交渉、求人獲得交渉- 既存顧客向けフォローアップ- 社内のコンサルタントチームへの求人共有・内容のすり合わせ - 企業様への選考プロセスのサポート（ご推薦、選考管理、入社フォローなど）- その他、採用支援に関わる事務作業全般入社後は、パフォーマンスに応じて、チームリーダーやマネージャー、拠点責任者などマネジメントポジションへの昇格が可能。また希望があればReeracoenの他国への異動も可能。昇格、異動ともに実績あり。
福利厚生
【福利厚生・手当】
- 業績賞与（業績に応じて支給）
- セールスインセンティブ(平均500 - 1,000SGD/月)
- セールスMVP・達成率MVPそれぞれ200SGD
- 海外旅行保険加入
- 有給休暇18日（初年度14日～）
- 通信費支給
- 昇給（年2回）
