10件の求人: Director/Management
【シンガポール求人】【リレーションシップ・マネージャー（AVP／VP）】外資金融ID:36990
10,000 SGD ~ 15,000 SGDCity仕事内容
大手外資系銀行のグループ会社にて、組織拡大に伴いリレーションシップ・マネージャー（AVP／VP）を募集いたします。マーケティング部門にて、顧客との関係構築・維持を担っていただきます。【 業務内容 】・クライアントとの関係構築、維持・年間セールスと新規獲得金額、ほか目標数値の達成のための業務・クライアントの多様なニーズの理解、的確なアドバイスを提供・市場シェア拡大、顧客の長期的資産規模の拡大・新規事業開発（ビジネスチャンスを予測・活用）・商品・サービスの最新情報を常に把握し、新商品開発のアイデア提供・顧客サービス要件を満たすため、品質保証業務のモニタリング
福利厚生
【 福利厚生 】
・業績賞与（会社・個人業績に基づく）
・有給休暇：年20日
・医療手当【日系海運】グローバル総合職ID:37709
7,000 SGD ~ 9,000 SGDCentral仕事内容
グローバル本社機能を持つ日系海運業界にて、グローバル総合職を募集しています。海外拠点を主な舞台として、当社クライアントの中核業務を幅広く担っていただくポジションです。ご経験や適性に応じて、経営戦略、事業企画、海外法人管理、商業戦略、オペレーションなどの部門へ配属されます。将来的には部門異動や海外他拠点での経験を積みながら、グローバルビジネスを牽引するリーダーとしてキャリアを築いていただきます。【 想定される業務内容例 】※配属先により変動・中期経営計画や事業戦略の立案・推進・予算策定、業績予測、予実管理・海外現地法人やグループ会社の運営支援・管理・海外拠点や地域統括拠点から寄せられる案件への対応・部門横断プロジェクトの企画・推進・市場、顧客、競合他社の分析・担当航路の収益分析、価格・貨物戦略の策定・船舶の運航状況やスケジュールのモニタリング・海外拠点、アライアンスパートナー、社内関係部門との調整・経営会議の運営支援および経営層向け資料の作成
福利厚生
【 福利厚生 】
・年収：経験及び直近の年収オファー職位により決定
・賞与：1ヶ月分固定賞与＋業績連動賞与
・有給休暇：初年度14日（最大23日）
・病気休暇：年14日
・海外赴任向け社会保険完備
・住宅／家族帯同手当
・医療保険／教育費補助
・一時帰国手当
・所得税会社負担制度あり【シンガポール求人】【土木設計技術者】日系建設ID:34695
10,000 SGD ~ 15,000 SGDCentral仕事内容
大手建設会社にてシンガポールで勤務いただける土木設計技術者を募集しています。主な業務は調査・設計・申請・施工時対応です。土木作業の担当者に対して技術的なアドバイスをしていただき現場を見回って進行状況を把握し、設計通りに進んでいるのかをご確認いただきます。【 業務内容 】・ODA入札の設計業務（シンガポールにて）・ODA工事の設計業務（海外の場合は長期出張や現地駐在の可能性もあり）・建設予定地の測量やボーリング調査に参加し、地形・地質などの状態を調査・建設予定地の自然条件に加えて工事による経済効果などの社会経済的条件についても調査・プロジェクト中現場の作業員への技術的なアドバイス・プロジェクトが設計通りに進んでいるかの確認、プロジェクトマネジメント・その他工事の設計業務
福利厚生
【 福利厚生 】
・業績賞与
・有給休暇：年17日
・病気休暇：年14日
・医療手当：年間500 SGDまで
※就業時間についてはオフィスアワーを記載していますがプロジェクトベースによります【日系ブライダル】シンガポール現地代表・事業責任者候補ID:37592
6,000 SGD ~ 8,000 SGDCentral仕事内容
ウェディングプロデュース、観光関連事業を展開する日系企業にて、シンガポール市場への事業展開を進めるにあたり、現地事業の立ち上げおよび拡大を担う人材を募集しております。【 業務内容 】・シンガポールでの事業戦略の策定・実行・現地法人運営および事業推進・ブライダル業界における営業活動／新規顧客開拓・現地企業との提携交渉／アライアンス構築・市場調査・事業機会の発掘・日本本社のビジネスモデルをシンガポール市場向けにローカライズ・日本本社との連携／レポーティング・事業拡大に伴う組織構築・チームマネジメント・将来的な新規事業開発、投資案件、M&A、アライアンス案件への参画
福利厚生
【 福利厚生 】
・業績賞与（会社・個人業績に基づく）
・有給休暇
・病気休暇
・医療保険【シンガポール求人】【弁護士（パートナー）】日系法律事務所ID:33970
15,000 SGD ~ 30,000 SGDOthers, City仕事内容
シンガポールの法律事務所にてパートナー弁護士を募集しております。アジアの中心であるシンガポールでは、多くの日系企業が地域統括本社を配置しており、ASEANでビジネスを行う上で、法務・コンプライアンスにおいても重要な拠点となっております。【 業務内容 】・東南アジア各国に進出する日系企業に対するリーガルサービスの提供・国内外でのM&A関連の支援・各種訴訟対応・英文契約書の作成等
福利厚生
【 福利厚生 】
・AWS：原則有り（12月末）
・交通費：別途支給（公共交通機関のみ）
・有給休暇：年18日
・書籍・研修にかかる費用：事務所負担【シンガポール求人】【マネージャー職（日系クライアント担当）】外資コンサルID:36992
13,000 SGD ~ 20,000 SGDCity仕事内容
外資コンサルティングファームにて、東南アジアにおける日系企業のデジタル化・業務効率化・価値創出を支援するマネージャーレベル以上のコンサルタントを募集しております。変革プロジェクトを日本語×英語でリードし、戦略策定〜実行（テクノロジー導入・チェンジ）まで一気通貫で支援し、ローカル×JCSの混成チームを率いて成果創出と提案活動に貢献します。【 業務内容 】・事業戦略、参入戦略、M&A、デジタルトランスフォーメーションなどのコンサルティング案件をリード・ローカルと日本人メンバーの混成チームをマネジメントし、高品質なプロジェクト成果を実現・各専門領域におけるIoT、AI、RPA、データ活用の推進・提案活動・新規案件開拓を通じたビジネス成長への貢献・チームメンバーの育成および協働文化の醸成★東南アジア全体で垣根の無くプロジェクトに関わることが可能。クライアントへの提案の幅も広いことが強みです
福利厚生
【 福利厚生 】
- 業績連動型年次ボーナス
- 年次有給休暇
- 病気休暇
- 包括的な医療保険加入
- 慶弔休暇
- 試験・研修休暇
- 入院休暇
- 結婚休暇
- 出産休暇
- 育児休暇
- 養子縁組休暇
- 延長育児休暇
- 乳幼児ケア休暇
- 携帯電話手当：月額最大100シンガポールドル
- 携帯電話／通信手当
- グループ医療保険（外来、入院、歯科、眼科、ウェルネス、出産）
- グループ傷害保険
- グループ定期生命保険
- グループ旅行保険【日系食品商社】現地法人責任者 （ベトナム駐在）ID:36503
6,715 SGD ~ 8,119 SGDOthers仕事内容
食品（主に海産物）輸入を専門とする日系商社にて、ベトナム現地法人責任者を募集しております。現在海外拠点を拡大しており、現地法人責任者は、ベトナム拠点の立ち上げから運営全般に従事し、事業運営や経営戦略の立案・実行をご担当いただきます。経営知識に加えて、海外拠点での経験を活かして現地の営業・マネジメントにも携わっていただきます。【 業務内容 】- ベトナム拠点の立ち上げ、およびその後の運営・管理- 会社の経営戦略を策定し、実行- 財務管理や会計業務を含む経営全般の監督- 現地営業活動のマネジメント、法人営業の推進- 現地スタッフの指導・育成、チームマネジメント- 本社との連携を強化し、業績向上を目指す
福利厚生
【 福利厚生 】
- 業績賞与（個人評価＆親会社の業績に基づく）
- 有給休暇：年10日（最大21日）
- 病気休暇：ベトナムでは病気休暇があるのですが、日本からの赴任者に適用するかどうかの会社ルールは未整備ですので今後検討。
- 医療給付：海外旅行保険に加入します（家族帯同の場合はご家族も）
- 子女教育費：中学校卒業までは日本人学校基準での学費やスクールバス代を負担
- 家賃補助：全額負担
- 一時帰国費用：家族帯同であれば赴任後2年経過のち、1年に一回帰国時の交通費を家族分含め会社負担。単身の場合は赴任後1年経過した際の交通費を支給。【シンガポール求人】【コンストラクション・マネージャー】日系建設（土木／建築）ID:34876
8,000 SGD ~ 15,000 SGDWest, Central, North, East, Other (Singapore), City仕事内容
日系建設会社にてコンストラクション・マネージャーを募集しております。土木または建築工事現場での施工管理業務を担当していただきます。【 業務内容 】・プロジェクトに関連する各種業務計画の策定と実行及び管理 （品質／出来形／工程／原価／安全環境／予算／資材調達等）・顧客、工事業者、クライアントとの調整・安全、品質管理サポート・スタッフのマネジメント・各種資料作成
福利厚生
【 福利厚生 】
- 業績賞与（会社及び個人のパフォーマンスに応じて）
- 有給休暇：15日（最大19日）
- 病気休暇：14日
- 交通費支給（実費精算）
- 医療保険
- その他各種手当 ※応相談【日系製造】バイス・プレジデントID:36459
6,000 SGD ~ 7,000 SGDCentral仕事内容
日系食品メーカー企業にて、バイス・プレジデントのポジションを募集しております。日本本社の社長およびシンガポールのGMをレポートラインとして、東南アジア地域における業務全般 / 事業成長を統括、売上拡大や財務管理において戦略的リーダーシップを発揮くださる方を求めております。【業務内容】- 会社のビジョンと目標との整合性を確保しながら、事業目標の実行においてリーダーシップを発揮- 東南アジア地域における販売戦略の策定、実行- 市場へのアプローチや新ビジネスチャンスへの参入などを営業チームに指導- 事業成長と市場拡大を推進するための計画策定- ステークホルダーとの関係構築と維持- 年間予算の作成支援、目標達成のための実行をサポート- 経費や請求書のレビューなど、財務取引のモニタリングと承認- 財務書類および報告書の提出管理- 月次報告書を作成、財務実績や現場情報などを本社にレポート- シンガポールオフィスの経営戦略および方針の策定と実行支援
福利厚生
【福利厚生】
- AWS
- 業績賞与
- 有給休暇：14日（最大20日）
- 病気休暇：14日【シンガポール求人】【マネージャー／シニアマネージャー 】日系コンサルID:34962
7,000 SGD ~ 15,000 SGDCity仕事内容
シンガポールに法人を持つ日系コンサルティングファームにて、拠点拡大につき、現在マネージャー/シニアマネージャークラスを募集しております。経営戦略及び、シンガポールにおけるイノベーション推進プロジェクトや、DXプロジェクト等のデリバリー及び、シンガポール現地の新規案件の獲得にも従事いただきます。会社の立ち上げフェーズに伴う様々な業務をお任せします。【 業務内容 】・戦略／経営コンサルタントのご経験を活かし、シンガポールでの新規顧客獲得、及び組織リードをご担当・各プロジェクト案件のデリバリー (海外進出支援／経営戦略策定・実行支援／サスティナビリティ戦略／新規事業創出／人事・組織開発／M&A等)・新規案件創出のネットワーキング等開拓業務・アジャイルチームへの参画、製品開発への取り組み【求人／企業の魅力】・シンガポールでのコンサルファームの拡大に携われる稀有な求人となっております・本社・シンガポールでも有名企業出身の優秀な人材が集まっています・リモート勤務可能/フレックス制など、働き方のフレキシビリティの高い環境です
福利厚生
【 福利厚生 】
・業績賞与
・有給休暇：年21日
・病気休暇：年14日
・在宅勤務可能
・フレキシブル勤務
・医療保険、医療補助あり
・渡航費支給
・教育費支給
