こんにちは。 リーラコーエン シンガポールマーケティング担当の野上です。 2023年も折り返し地点が過ぎ、シンガポールの街中は今やすっかりコロナ禍以前の活気が戻った印象です。...

こんにちは。 リーラコーエン シンガポールマーケティング担当の野上です。 シンガポールに引っ越してきて、いざお子様の幼稚園探しをされる際、どのような幼稚園に通わせたら良いのか迷う方も多いのではないでしょうか。...

  People are an organisation’s most valuable asset—especially leaders! The highest calling of your leaders is to unlock and leverage the full...

  After you have settled into your new role and learnt the ropes, what’s next? Naturally, you would desire to rise through the ranks to a...

こんにちは。 リーラコーエン シンガポールマーケティング担当の野上です。 コロナ禍を経て自由に日本とシンガポールを行き来できるようになって早1年が経とうとしています。 これまで通り気兼ねなく日本へ一時帰国できるようになり、一気に一時帰国の頻度が上がった方も多いのではないでしょうか。...

こんにちは。 リーラコーエン シンガポールマーケティング担当の野上です。 先日弊社では、楽天グローバル・インサイト様とともにシンガポールで働く様々な年代を対象に意識調査を行いました。...

こんにちは。 リーラコーエン シンガポールの平林です。   先日、弊社リーラコーエンシンガポールは、TAFEPを招いて求人および採用面接に関する講習を行いました。...

こんにちは。 リーラコーエン シンガポールの平林です。   先日MOMは廃棄物収集および材料回収サブセクターを対象に、累進賃金モデル(PWM)に基づき、2023年7月から2029年6月末までの6年間の賃金上昇スケジュール、および必須の年次ボーナスの導入義務を発表しました。...

  Business models have radically transformed in the wake of the Covid-19 pandemic. As remote work gains popularity, companies are hiring more...