103件の求人
【シンガポール求人】【シニア・プリセールス・ネットワーク・コンサルタント】日系IT通信ID:37023
7,000 SGD ~ 9,000 SGDCity仕事内容
日系大手IT通信企業にて、シニア・プリセールス・ネットワークコンサルタント を募集しております。顧客の課題に合わせた最適なネットワークソリューションを設計・提案し、営業活動を技術面から支援する役割を担っていただきます。【 業務内容 】・営業チームと連携し、製品知識・技術的アドバイス・最適なソリューション提案をサポート・顧客のビジネス・技術要件を理解し、販売機会や最適なソリューションを特定・顧客の目標に沿ったネットワークソリューションを設計・提案し、投資対効果を最大化・顧客への技術提案プレゼンテーション、提案書や見積書の作成・市場動向や技術トレンド把握、新製品や改良サービスの提案・技術パートナーやビジネスパートナーとの関係構築・強化・プロジェクト実施フェーズへのスムーズな引き継ぎをポストセールスチームと連携して実施・顧客との良好な関係を維持し、継続的な取引や追加サービスの利用を促進
福利厚生
【 福利厚生 】
・業績賞与
・有給休暇：年12日（最大22日まで増加）
・病気休暇
・保険 団体入院・手術、外来・歯科給付、傷害保険
・定期健康診断【シンガポール求人】【弁護士（シニアアソシエイト）】日系法律事務所ID:37017
8,000 SGD ~ 15,000 SGDCity仕事内容
日本とシンガポールの法律を専門とするブティック系法律事務所にて、弁護士（Associate Lawyer）を募集しています。レポートラインはディレクターとなります。 【 業務内容 】・M&A、株式・債券による資金調達、ジョイント・ベンチャー、その他上場・非上場企業への投資等の取引・案件の計画、ストラクチャリング、調整、実行の管理・商業および企業（ガバナンスを含む）に関する法的アドバイスの提供、リスクおよび商業上の問題分析・関連法および規制要件に関する調査およびアドバイス・取引実行のための関連文書の起草、レビュー、交渉・必要に応じてデューデリジェンスの実施・コーポレート・セクレタリー関連事項の処理およびクライアントのコーポレート・セクレタリー要件への対応・国内／海外クライアントの会社設立を支援・取締役会文書の作成、レビュー、統合。取締役会実施の準備・外部の弁護士やその他の専門家とのコミュニケーションなど
福利厚生
【 福利厚生 】
・AWS
・業績賞与
・有給休暇：年18日
・医療手当・ベネフィット【シンガポール求人】【アカウントスペシャリスト（法人営業）】外資系広告ID:33222
5,600 SGD ~ 7,500 SGDEast仕事内容
シンガポール本社のグローバルBPO企業でアカウントスペシャリストを募集しております。担当業務は日本の中小企業向けにSNS広告の販売・促進となり、お電話・メール・チャットボックスで営業活動を行います。【 業務内容 】・SNS広告のソリューションエキスパートとして、マーケティング目標に合った広告主へのアドバイス提供・日本の中小企業と連携して広告の掲載結果を改善・業者と協力して、広告顧客のサポート、製品に関するコンサルティング、コーチングの支援・データ分析を実行し、顧客のプラン改善の提案、事業成長の支援・顧客の傾向を把握し、パートナーサポート、プロセスを強化し、ワークフローの改善を担当・顧客のフィードバックを統合し、内部及び外部のステークホルダーへ月次・四半期の取り組みの進捗状況の報告・顧客のフィードバックを収集し、広告商品や顧客体験を強化
福利厚生
【 福利厚生・手当 】
・業績賞与
・セールスインセンティブ 月500 SGD
・有給休暇:年14日
・病気休暇:年 14日
・医療保険・手当て
・日本の祝日休暇あり
・フレキシブルベネフィット: 750 SGD（旅行や健康維持への用途に対し支給）【シンガポール求人】【テクニカルディレクター】日系IT（フルリモート）ID:32902
6,000 SGD ~ 12,000 SGDOthers仕事内容
クライアントのニーズに応じて外部パートナーの開発チームを構築、マネジメントするIT開発顧問（テクニカルディレクター）としての募集をしております。要件定義、基本設計から開発・テストフェーズまで対応していただくポジションになります。スタートフェーズの会社として小規模で動いている組織ですので裁量や挑戦のフィールドがたくさんございます。顧客の開発したい目的をきっちり成し遂げるパートナーとして、その目的を達成できるまで伴走する、そういった関わり方に興味がある方からのご応募をお待ちしております。【 業務内容 】・プロジェクトマネジャーとして顧客とIT開発部隊（外部パートナー）の橋渡し役を担当・顧客のビジネスを把握し、開発部隊と協力してプロジェクトを推進することで、顧客との恒常的関係性構築・要件定義～基本設計から開発、テスト、プロジェクト完了までのマネジメント・顧客が実現したいサービスやシステムを正しく理解し、設計から製造業務を遂行・CEOらと共に基本設計業務を実施・仕様決定し、開発チームを組成（最初のトレーニングなどはOJTで入ります）・開発部隊と共に進捗における課題払拭や顧客への状況共有を通じて、顧客と一体となるプロジェクトの運営
福利厚生
【 福利厚生 】
・AWS
・有給休暇：年14日
・医療保険加入
・フレックスタイム導入
・フルリモート勤務【シンガポール求人】【弁護士（アソシエイト）】日系法律事務所ID:35126
6,000 SGD ~ 9,000 SGDCity仕事内容
日本とシンガポールの法律を専門とするブティック系法律事務所にて、弁護士（Associate Lawyer）を募集しています。レポートラインはディレクターとなります。 【 業務内容 】・M&A、株式・債券による資金調達、ジョイント・ベンチャー、その他上場・非上場企業への投資等の取引・案件の計画、ストラクチャリング、調整、実行の管理・商業および企業（ガバナンスを含む）に関する法的アドバイスの提供、リスクおよび商業上の問題分析・関連法および規制要件に関する調査およびアドバイス・取引実行のための関連文書の起草、レビュー、交渉・必要に応じてデューデリジェンスの実施・コーポレート・セクレタリー関連事項の処理およびクライアントのコーポレート・セクレタリー要件への対応・国内／海外クライアントの会社設立を支援・取締役会文書の作成、レビュー、統合。取締役会実施の準備・外部の弁護士やその他の専門家とのコミュニケーション等
福利厚生
【 福利厚生 】
・AWS
・業績賞与
・有給休暇：年18日
・医療手当・ベネフィット【シンガポール求人】【パラリーガル】日系法律事務所ID:35123
4,000 SGD ~ 9,000 SGDCity仕事内容
日本やシンガポールをはじめ様々な国出身の弁護士を擁する法律事務所にて、法律業務をサポートしてくださるパラリーガルを募集しています。 【 業務内容 】・契約書等の法務文書の作成・レビューの補助・法律、判例、文献等のリサ―チ・商業登記申請のサポート・M&A案件のデューデリジェンス支援・法律相談におけるアドバイスの実施・経営陣やクライアントの要望に基づく各種業務への対応
福利厚生
【 福利厚生 】
・AWS
・業績賞与
・有給休暇：年18日
・医療手当【シンガポール求人】【弁護士（パートナー）】日系法律事務所ID:33970
15,000 SGD ~ 30,000 SGDOthers, City仕事内容
シンガポールの法律事務所にてパートナー弁護士を募集しております。アジアの中心であるシンガポールでは、多くの日系企業が地域統括本社を配置しており、ASEANでビジネスを行う上で、法務・コンプライアンスにおいても重要な拠点となっております。【 業務内容 】・東南アジア各国に進出する日系企業に対するリーガルサービスの提供・国内外でのM&A関連の支援・各種訴訟対応・英文契約書の作成等
福利厚生
【 福利厚生 】
・AWS：原則有り（12月末）
・交通費：別途支給（公共交通機関のみ）
・有給休暇：年18日
・書籍・研修にかかる費用：事務所負担【シンガポール求人】【グローバル・デリバリー・マネジャー（DM）／サービス・マネージャー（SM）】日系IT・通信ID:36252
8,000 SGD ~ 10,000 SGDCity仕事内容
日系ITネットワーク企業のシンガポールHQにおいて、グローバル・デリバリー・マネージャー（DM）／サービス・マネージャー（SM）を募集しております。ビジネスパートナー（日本の大手通信サービス企業）との架け橋として、様々なステークホルダーの管理がメインの業務です。【 業務内容 】・現地キャリアやベンダーとコミュニケーションを図り、必要な情報収集や要望を実現・日本国内および海外に拠点を置く顧客への対応・クライアントの優先する重要事項や価値観への理解のもと、海外現地法人スタッフとのIT設計・構築・運用に関する英語でのコミュニケーション、プロジェクトのマネジメント・パートナー企業のサービススタイルへの理解、その上でのキャリアやベンダーからの情報入手
福利厚生
【 福利厚生 】
・業績賞与
・有休休暇：年21日
・医療給付
・交通費手当
・在宅勤務：週2日
・オフィスにジム・シャワー併設
・社内パントリー【シンガポール求人】【法務責任者】日系コンサルID:37003
9,000 SGD ~ 16,000 SGDCity仕事内容
日系コンサルティングファームにて、現在リーガル・ディレクター（法務責任者）を募集しています。APAC地域の法規制に精通した法務・コンプライアンスの専門家として、シンガポール拠点でグループ全体をリードいただくポジションです。直属の上司：COO（最高執行責任者）【 業務内容 】・企業運営に関わるあらゆる法務面を統括、管理、サポート・経営陣に対して、法的戦略・リスク管理・コンプライアンスに関するアドバイザリー業務・各種商業契約（サービス契約、SaaS契約、ベンダー／業務委託契約、NDAなど）のドラフト、レビュー、交渉・M&A、ジョイントベンチャー、戦略的投資案件の法務面をリード、サポート・社内ポリシーやガイドラインの整備・更新を行い、法令遵守体制の強化および法的リスクの最小化を図る・定期的なリスクアセスメントを通じて、法務・コンプライアンス上の潜在的リスクを特定し、是正策を提案・社内外の関係者および監督当局との法務業務
福利厚生
【 福利厚生 】
・業績賞与
・有給休暇：年17日（最大21日）
・病気休暇
・医療保険
・教育補助： 子どものいる候補者には上限3,000 USD
・自宅とオフィスのハイブリッド勤務【シンガポール求人】【マネージャー職（日系クライアント担当）】外資コンサルID:36992
13,000 SGD ~ 20,000 SGDCity仕事内容
外資コンサルティングファームにて、東南アジアにおける日系企業のデジタル化・業務効率化・価値創出を支援するマネージャーレベル以上のコンサルタントを募集しております。変革プロジェクトを日本語×英語でリードし、戦略策定〜実行（テクノロジー導入・チェンジ）まで一気通貫で支援し、ローカル×JCSの混成チームを率いて成果創出と提案活動に貢献します。【 業務内容 】・事業戦略、参入戦略、M&A、デジタルトランスフォーメーションなどのコンサルティング案件をリード・ローカルと日本人メンバーの混成チームをマネジメントし、高品質なプロジェクト成果を実現・各専門領域におけるIoT、AI、RPA、データ活用の推進・提案活動・新規案件開拓を通じたビジネス成長への貢献・チームメンバーの育成および協働文化の醸成★東南アジア全体で垣根の無くプロジェクトに関わることが可能。クライアントへの提案の幅も広いことが強みです
福利厚生
【 福利厚生 】
- 業績連動型年次ボーナス
- 年次有給休暇
- 病気休暇
- 包括的な医療保険加入
- 慶弔休暇
- 試験・研修休暇
- 入院休暇
- 結婚休暇
- 出産休暇
- 育児休暇
- 養子縁組休暇
- 延長育児休暇
- 乳幼児ケア休暇
- 携帯電話手当：月額最大100シンガポールドル
- 携帯電話／通信手当
- グループ医療保険（外来、入院、歯科、眼科、ウェルネス、出産）
- グループ傷害保険
- グループ定期生命保険
- グループ旅行保険