65件の求人

【シンガポール求人】【秘書兼ビジネスサポート】日系建設ID:37069
2,000 SGD ~ 4,500 SGDEast
仕事内容
日系大手建設会社にて、秘書兼ビジネスサポート（アドミニストレーション・オフィサー）を募集しております。管理・事務サポート業務、ビジネス開発支援、提案書やプレゼンテーション資料の作成、日々のオフィス運営管理をご担当いただきます。【業務内容】<ビジネスサポート>・会議のスケジュール調整、カレンダー管理、重要書類や記録の整理・ファイリングなど、日常の管理業務・提案書、入札書類、関連資料の作成補助・社内外向けのプレゼンテーション資料の作成・整理・データ入力、記録管理、データ分析業務のサポート<管理職向け秘書業務>・ゼネラルマネージャーの日程管理（会議、アポイント、地域間通話の調整）・出張依頼や関連問い合わせへの対応、およびアジア地域本社向けの観光ビザ申請対応・会社規定に沿った出張・経費精算の処理、確認、提出・駐在員から提出される各種精算（接待費、交通費など）の処理・行政文書、社内文書、機密記録の整理・管理・その他、職務範囲に含まれる業務や指示された業務の遂行
福利厚生
【福利厚生】
・業績賞与
・有給休暇：年15日
・病気休暇
・医療保険
・医療給付（制限あり）
【日系保険】ヘルプデスク担当ID:36460
3,500 SGD ~ 3,500 SGDCentral
仕事内容
海外旅行保険の被保険者に対して、日本語受付サービスやキャッシュレス・メディカルサービスを提供する海外旅行保険エージェントにて、現在、ジャパニーズヘルプデスクのメンバーを募集しております。海外旅行保険エージェントとしてのノウハウ及び医療ネットワークを活かし、日系を中心としたクライアント企業向けに、駐在員の海外での傷害・病気に対処するヘルスケア・プログラムサービスを提供していただきます。【業務内容】・書類の確認・精査・電話・メールでのお客様対応・クリニックへの不定期常駐対応※クリニック常駐の場合、混雑具合によって勤務時間が変わることがあります
福利厚生
【福利厚生】
・賞与：年2回（売上、個人のパフォーマンスによる）
・有給休暇：入社4年まで年10日（1年目は研修3ヶ月後に日数計算）、4年目以降は変更
・病気休暇：14日（研修終了後から開始）
・昇給：年1回7月（売上、個人のパフォーマンスによる）
・保険加入：入社研修期間3ヶ月後に加入（メディカル・デンタルをカバー）
・誕生日休暇：誕生日月に1日（研修期間中は対象外）
・健康診断：入社1年後以降
【シンガポール求人】【事務兼秘書】日系金融（時短／パート）ID:35195
20 SGD ~ 20 SGDCentral, City
仕事内容
日系金融機関にて事務職を募集しております。代表取締役のアシスタントとして、日常のオペレーション業務を主に携わっていただきます。【業務内容】・経理業務（Webバンキングでの決済処理、出納、請求書発行、帳簿入力、入出金管理、証憑管理、立替経費精算等）　・総務関連業務（資産・備品管理、契約書等の書類管理、業者対応等）・秘書業務（スケジュール管理、出張会食手配、エグゼクティブの業務補助、ビザ更新やSingPassのパスワード、ビジネス関連のリサーチ、家族のサポート等の私用代理）※小規模の会社ですので広い範囲の業務を担当頂くことになります労働時間：週2.5日　※シフト制で、例えば月水金（週3日）出勤した翌週は火木（週2日）出勤といったイメージ。9時～17時（7時間実働・休憩1時間）希望ですが、事情に応じて多少の変更可能賃金：時給20SGD※留意点・勤務時間帯はその日の案件によって前後することもあります・就労時間は過去の履歴から50〜110時間／月の範囲。平均で70-80時間／月・勤務場所は原則オフィス。労働者事由でリモートワークの場合は、時給2 SGD減額の可能性あり
福利厚生
労働時間：週2.5日

※シフト制で、例えば月水金(週3日)出勤した翌週は火木(週2日)出勤といったイメージ。
　9～17時（7時間実働休憩1時間）希望ですが、事情に応じて多少の変更可能
Direct Sales Executive (Japanese-speaking)ID:37756
3,800 SGD ~ 4,500 SGDWest, Central
仕事内容
Our client is a prominent Japanese consumer electronics company currently seeking a Direct Sales Executive (Japanese-speaking).You will be handling Business Equipment, including Multi-Functional Printers and Interactive Whiteboards. The successful candidate is expected to commence employment in October 2026.【Responsibilities】- Manage existing accounts and establish new customers 'accounts by cold calling and canvassing.- Conduct sales presentations and prepare sales proposals for sales closure to meet the company’s sales and profit targets.- Conduct product demonstrations and training for end users.- Develop and maintain strong relationships with customers for business growth.- Analyze customers’ business environment and propose suitable workflow and document management solutions.
福利厚生
【What you will receive】
- Variable Bonus (Depending on both Company and Individual performance)
- Annual Leave: 14 days
- Medical Leave: 18 days
- Medical Insurance (Hospitalisation, Surgical and Personal Accident Insurance)
- Dental Benefits: $100 (reimbursement basis)
- Transport Allowance: $700 (driver)/ $350 (non-driver)
- Mobile reimbursement: $115 (capped per month)
- Commission would also be given depending on performance
- Annual Health Screening
- Company Transportation from Queenstown MRT and vice versa
UnknownID:37758
4,000 SGD ~ 4,800 SGDCentral
仕事内容
シンガポールおよび日本で事業を展開する、実績のある決済フィンテック企業にて現在、日本市場におけるマーケティング施策をサポートいただくマーケティングスペシャリスト（韓国語・日本語対応）を募集しています。【業務内容】・日本市場におけるブランドポジショニングおよび顧客獲得を支援するためのマーケティング戦略の実行・デジタルマーケティング、ソーシャルメディア、パフォーマンス・マーケティング、オフラインキャンペーンの企画・実行・管理・キャンペーン予算の使用状況を管理し、ROI（投資対効果）をモニタリング・最適化・決済商品および新機能のローンチに向けたGo-to-Market（市場投入）施策のサポート・関連する法規制および社内ガイドラインに沿ったマーケティング活動・ブランドの一貫性・正確性、および関連するリスク・規制要件への適合性の確保・キャンペーン実績、顧客インサイト、市場データを分析し、Senior Manager（シニアマネージャー）に対して改善提案および定期レポート・外部のマーケティングエージェンシー、メディアパートナー、各国・地域の関係者と連携し、マーケティングキャンペーンを実行・日本の決済業界における競合分析および、規制を考慮した市場調査の実施・担当するマーケティングプロジェクトを自律的に管理、期限内での成果物の完成
福利厚生
【福利厚生】
・ボーナス：会社および個人の業績に応じて支給
・有給休暇：年14日
　※1年未満の契約の場合は契約期間に応じて按分
・医療費補助：契約形態により異なる
【日系不動産】カスタマーサポート兼営業サポート　ID:37750
3,500 SGD ~ 4,500 SGDCity
仕事内容
日系不動産会社にてカスタマーサポートのご担当者を募集しております。事務、営業のサポート、顧客対応を任せします。シンガポールに長期滞在される日系企業の駐在員様（単身・ご家族帯同）や教育移住・母子留学でお越しになるお客様をメインに担当していただきます。ご希望条件の確認から、コンドミニアムおよびサービスアパートメントの物件提案・契約手続き、入居中の生活フォロー、退去サポートまでを一貫して伴走・サポートするお仕事です。【業務内容】・住まいに関するご希望条件のヒアリング・お問合せ対応・物件のご提案・選定・内見案内（アポ取得・現地同行・通訳サポート）・賃貸契約条件交渉・契約手続きサポート・対依頼元企業様との業務委託契約書作成・契約締結・入居時立ち会い・入居中のサポート（設備トラブル対応時の通訳等含む）・退去サポート・退去時の立ち会い
福利厚生
【福利厚生】
・業績賞与（年2回評価査定あり、個人業績に応じて支給）
・有給休暇：年14日（1年の繰越可）
・病気休暇：年14日（入院が必要な場合は最大60日）
・医療費補助：弊社指定クリニックでの受診料無料
・休日：週休2日制（日曜・祝日に出勤が発生した場合は、後日代休を取得可）
【日系SaaS】カスタマーサクセス・マネージャーID:37320
5,350 SGD ~ 7,350 SGDCentral, City
仕事内容
日系上場SaaS企業シンガポール法人にて、カスタマーサクセス・マネージャーを募集しています。本ポジションは、オンボーディングから活用促進、アップセル／クロスセル、契約更新に至るまで、顧客ライフサイクル全体を担っていただきます。多国籍かつ多様な顧客基盤を担当し、各地域のステークホルダーと密に連携しながら、顧客が具体的かつ意味のあるビジネス成果を実現できるよう支援していただきます。【業務内容】・グローバルアカウントにおける顧客ライフサイクル全体（導入支援、活用促進、アップセル・拡張、契約更新、解約率減少）を一貫して担当・成功指標およびスケジュールを設定し、効果的なオンボーディングのリード・異なる地域・タイムゾーンにまたがるステークホルダーとの関係構築・維持・顧客へのベストプラクティスを提案することでビジネス価値創出の支援・顧客の利用状況やヘルススコアをモニタリング、リスクや機会の特定・定期的なビジネスレビューの実施、目標のすり合わせ、インサイト共有、継続的改善を推進・既存アカウント内での拡張機会を特定し、営業やアカウントマネージャーと連携・更新計画の策定および実行を主導し、高い契約更新率を維持・顧客フィードバックを収集・構造化し、プロダクトやサービス改善に向けて社内チームへ共有・事例作成の支援やベストプラクティスの共有を通じて、カスタマーサクセス全体の強化
福利厚生
【福利厚生】
・定期評価（6月／12月）
・有給休暇：年14日（最大21日）
・病気休暇：年14日
・医療手当：年最大500 SGD、医療保険加入（入院・手術保険、個人傷害保険）
・交通費償還
・ハイブリッド勤務
【シンガポール求人】【リレーションシップ・マネージャー】日系金融ID:37254
10,000 SGD ~ 18,000 SGDCentral, City
仕事内容
日系金融機関にて、実務経験のあるリレーションシップ・マネージャーを募集しています。日本人マネージャーの直属となります。【業務内容】・顧客やパートナーとの関係構築維持、改善・顧客の投資ポートフォリオを管理、運用・M&Aや投資の提案、その他ファイナンシャルアドバイス・投資オプションのリスク評価、顧客へのレポート・金融／為替サポート・海外送金のサポート・与信管理、定期預金口座・L／C取引
福利厚生
【福利厚生】
・有給休暇：年21日
・誕生日休暇：1日
・家族ケア休暇：1日
・病気休暇：年14日
・業績賞与（会社・個人業績に基づく）
・フレキシブル手当：年1,000 SGD
・医療手当：年300 SGD
・医療保険
【シンガポール求人】【リレーションシップ・マネージャー（AVP／VP）】外資金融ID:36990
10,000 SGD ~ 15,000 SGDCity
仕事内容
大手外資系銀行のグループ会社にて、組織拡大に伴いリレーションシップ・マネージャー（AVP／VP）を募集いたします。マーケティング部門にて、顧客との関係構築・維持を担っていただきます。【業務内容】・クライアントとの関係構築、維持・年間セールスと新規獲得金額、ほか目標数値の達成のための業務・クライアントの多様なニーズの理解、的確なアドバイスを提供・市場シェア拡大、顧客の長期的資産規模の拡大・新規事業開発（ビジネスチャンスを予測・活用）・商品・サービスの最新情報を常に把握し、新商品開発のアイデア提供・顧客サービス要件を満たすため、品質保証業務のモニタリング
福利厚生
【福利厚生】
・業績賞与（会社・個人業績に基づく）
・有給休暇：年20日
・医療手当
【日系商社】経営企画・人事総務ID:37674
4,000 SGD ~ 5,000 SGDCity
仕事内容
日系商社のシンガポール法人にて、経営企画・人事総務を募集しています。アジア、オセアニア地域の各拠点のサポート、及び日本本社へのレポーティングに伴う資料作成、会議運営、人事・総務関連の各種手続きなど、経営企画および管理部門業務を幅広くご担当いただきます。【業務内容】・アジア・オセアニア地域における各拠点の業績および財務データを取りまとめ、各地域拠点との連携・定期報告書、経営データ資料、プレゼンテーション資料などを日本語で作成し、本社への報告に向け要約、ドラフト・スケジュール調整、会議資料の作成、主要な経営会議の運営を調整・サポート・シンガポールへの出張者への、フライトや宿泊先の予約、各種事務手続き、手配・休暇、一時帰国に伴う渡航、教育費補助など、リージョナルの日本人駐在員を対象とした福利厚生制度の運用をサポート・社内申請書類および関連書類の回覧、進捗管理、ファイリング、保管、管理・駐在員の海外赴任および転居前に必要となる事務手続きの支援・その他、必要に応じて人事・総務関連業務のサポートをお任せいたします
福利厚生
【福利厚生】
・AWS
・業績賞与（会社・個人業績に基づく）
・有給休暇：年14日
・病気休暇：年21日
・医療保険