4 Jobs for Hospitality, Tourism & Leisure found
Receptionist cum Medical Translator (Japanese Speaking)ID:33363
4,000 SGD ~ 5,000 SGDCentral仕事内容
Our client is a Japanese start-up clinic. They are looking for a Receptionist cum Medical Translator to join the new team.
【 What you will be doing 】
- Answer the telephone in a courteous and professional manner.
- Receive and convey messages in writing, verbally, and electronically/ e-mails. Check emails regularly.
- Assist with patient registration and appointment.
-Japanese to English and English to Japanese interpretation for doctors and patients (training will be provided)
- Prepare claims form for the patient with insurance policy coverage.
- Assist patients with vaccination bookings.
- Receive lab reports, share with the doctor, call patient and conduct filing accordingly.
- Orders for stationery and supplies for clinic usage.
- Liaise with vendors, suppliers, and hospitals as required.
- Prepare medicine as prescribed by the doctor.
- Assist nurse and doctor when necessary.
- Perform other duties and errands as assigned by the Manager.福利厚生
【 What they are offering 】
- AWS
- Variable Bonus (Depend on Company and Individual performance)
- Annual Leave 10days
- Medical Leave
- Transportation Allowance
- Health insurance【日系教育】営業企画事務ID:33313
3,000 SGD ~ 4,000 SGDCity仕事内容
現地法人・教育団体などといったシンガポールのステークホルダーと連携し、ライフステージ、ニーズやテーマに沿った海外研修プログラムを提供しています。
シンガポールでは特に学生を対象とした短期プログラム（現地校交流プログラム・ホームステイプログラム・グローバル人材育成プログラム等）を組んでおり、年間数十件のプログラムをサポートしていただくことになります。
<具体的な業務内容>
- 各種研修プログラムやプログラム実施に向けた書類・手続き案内・データ入力
- 顧客への資料やご案内等の作成メンテナンス及び発送作業
- 教育プログラムの実施にあたり発生してくるステークホルダーとのやりとり（日本語・英語）
- 学校への見学アポ取り、見学同行、学校アドミンとの通訳
- 教育プログラムの運営業務とオリエンテーション等の説明会補助
- グローバル教育プログラムのカリキュラムおよび教材開発・作成補助
- その他、上記に係る付随業務福利厚生
＜就業条件＞
- 年収想定 300万～400万
- 勤務時間 シンガポール時間9時～6時（月～金）
- パフォーマンス賞与 (会社と個人の業績による）
- 有給14日
- 病欠休暇14日
- 休日・祝日出勤時は代休あり
- 在宅勤務可能
- フレキシブルワーク、時短、パート勤務（応相談可能）【日系教育】シンガポール現地法人ディレクター候補ID:33314
8,000 SGD ~ 10,000 SGDCity仕事内容
現地法人・教育団体などといったシンガポールのステークホルダーと連携し、ライフステージ、ニーズやテーマに沿った海外研修プログラムを提供しています。
シンガポールでは特に学生を対象とした短期プログラム（現地校交流プログラム・ホームステイプログラム・グローバル人材育成プログラム等）を組んでおり、年間数十件のプログラムをサポートしていただくことになります。
<具体的な業務内容>
- 各種研修プログラムやプログラム実施に向けた書類・手続き案内・データ入力
- 顧客への資料やご案内等の作成メンテナンス及び発送作業
- 教育プログラムの実施にあたり発生してくるステークホルダーとのやりとり（日本語・英語）
- 学校への見学アポ取り、見学同行、学校アドミンとの通訳
- 教育プログラムの運営業務とオリエンテーション等の説明会補助
- グロバール教育プログラムのカリキュラムおよび教材開発・作成補助
- その他、上記に係る付随業務福利厚生
＜就業条件＞
- 勤務時間 シンガポール時間9時～6時（月～金）*ただしプログラムの実施やセミナーの開催などで土日勤務などもフレキシブルに対応ができる方を歓迎
- パフォーマンス賞与 (会社と個人の業績による）
- 有給14日
- 病欠休暇14日
- 休日・祝日出勤時は代休あり
- 在宅勤務可能【日系企業】HR マネージャー/ シニア HR マネージャーID:33183
7,000 SGD ~ 11,000 SGDCentral仕事内容
海外でも300弱の店舗展開をする東証一部上場企業でHR Manager/Senior HR Managerとしてご活躍いただける方を募集しております。経営陣と日本本社人事部と共に、「組織課題」「カルチャー」「採用」における戦略/施策立案～実行まで幅広く担っていただくことを期待しています。グローバルな視点をもってチャレンジできる環境です。
【主な事業内容】
採用、入社手続き、評価、研修企画、報酬制度設計などの人事業務全般のサポートを担当していただきます。※業務の中で英語を使用します。
- グローバル全体（7か国）における人事業務全般のサポート
- 各国店舗の採用、入社、研修、評価・報酬制度などに関する現状把握、改善
- 現地雇用関連法令・訴訟に関して、外部弁護士との窓口となり、日本の法務部と連携
- 法令改正に関する情報をアップデート
- 出張を伴う海外現地法人での人事関連の指導福利厚生
【 What they are offering 】
- Variable Bonus
- Annual Leave: 12 Days (1 day/year; Max 21 days)
